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Notre travail vise à développer et à encourager les meilleures pratiques de gestion des risques afin de favoriser la résilience des organisations, la réponse aux objectifs de développement durable et la transformation du secteur financier.

Nous menons des missions en Afrique, en réunissant des experts de haut niveau pour relever vos défis.

Notre équipe
Pierre CHAMPSAVOIR

Pierre CHAMPSAVOIR

Fondateur et Directeur exécutif

Nairobi, Kenya

Jean-Alain GUENEE

Jean-Alain GUENEE

Responsable du bureau de Douala

Douala, Cameroun
Antoine BERNARD

Antoine BERNARD

Responsable administratif

Grenoble, France

Notre écosystème
Eric ASMAR

Eric ASMAR

happy smala

Technologies et innovations
Rabat, Maroc
Jeanne SOPPO PRISO

Jeanne SOPPO PRISO

Pul-Seo

Stratégie médias et référencement
Douala, Cameroun
Jacques-André FINES SCHLUMBERGER

Jacques-André FINES SCHLUMBERGER

www.blockchain-x.eu

Mobiles et blockchains
Paris, France
Aurélie SALVAIRE

Aurélie SALVAIRE

The A-Factor & Shiftbalance

Diversité et genres
Barcelone, Espagne
Romain TEVELS

Romain TEVELS

SIKKA Inclusive Finance

Finance inclusive
Rochefort, France
Anne-Cécile RAGOT

Anne-Cécile RAGOT

Focus 2030

Solidarité internationale
Paris, France
Filip KABEYA

Filip KABEYA

Lumumba Lab

Inclusion digitale
Kinshasa, RD Congo
Adéla VILLANUEVA

Adéla VILLANUEVA

Global Innovators Network (GIN)

Innovations et incubation
Genève, Suisse
Nos opérations

Services

  • Gouvernance et design stratégique 30% 30%
  • Gestion des risques et contrôle interne 48% 48%
  • Responsabilité sociétale et innovations 24% 24%

Territoires

  • Afrique 42% 42%
  • Europe 58% 58%

Secteurs

  • Finance 42% 42%
  • Secteur privé 23% 23%
  • Secteur public 15% 15%
  • Startup 12% 12%
  • ONG & OI 8% 8%

Challenges

  • Entreprises responsables 31% 31%
  • Institutions performantes 27% 27%
  • Finance durable 19% 19%
  • Territoires résilients 12% 12%
  • Société civile engagée 12% 12%

Nos valeurs

En tant qu’experts investis dans la promotion d’une gouvernance plus transparente et plus inclusive, d’une gestion des risques efficace et d’une économie durable, nous partageons toutes et tous une éthique forte et un esprit de collaboration.

INTÉGRITÉ

Nous appliquons les normes éthiques les plus rigoureuses et encourageons la transparence et la responsabilité tant au sein de notre organisation qu’auprès de nos clients.

INDÉPENDANCE

Nous délivrons des services et des conseils objectifs et experts, sans agenda caché, guidés par notre éthique et nos convictions en matière de durabilité.

INNOVANT

Nous assurons une veille sur les pratiques managériales et les solutions technologiques es mieux adaptées à nos missions et objectifs.

INCLUSIFS

Nous investissons dans l’intelligence collective pour atteindre nos objectifs et fédérer les parties prenantes.

INTERNATIONAL

Nous investissons dans des partenariats de recherche afin de pouvoir apporter une valeur collective et des idées novatrices sur la scène internationale.

Qu’est-ce que COREUM ?

Toutes les questions que vous ne poseriez jamais !

Pourquoi le nom COREUM ?

COREUM symbolise le rayonnement des valeurs et des entreprises. CORE est l’élément central, le noyau, la raison d’être, les valeurs, et UM est un suffixe latin qui représente la rigueur et la neutralité scientifiques. Grâce à notre ADN dans la gestion des risques, COREUM est le partenaire des organisations désireuses d’améliorer en continue leur processus, ainsi que leurs impacts sociaux et environnementaux.

Pourquoi ces deux cercles dans le logo ?

Notre logo représente la collaboration, le lien, la façon dont nous envisageons notre façon nos services de conseil, en travaillant en étroite relation avec nos clients, mais aussi en fournissant un cadre transversal et collaboratif au sein de l’organisation, incluant toutes les parties prenantes. Le cercle est le symbole de l’unité, de la complétude, de la vie et de la connaissance. En reliant les cercles, nous pensons que les performances durables proviennent de la coopération plutôt que de la concurrence.

Pourquoi l’Afrique ?

L’agence COREUM est née en Afrique lorsque son fondateur créa la première représentation à Casablanca, dans le but de délivrer un conseil de qualité aux agents économiques et civiles du Continent. Nous avons des partenaires de longue date au Maroc, au Cameroun et au Kenya, ainsi que dans les principales places économiques en Europe. Nous développons constamment notre réseau en collaborant avec des personnalités qui partagent notre éthique, nos valeurs et notre volonté d’impact.

Pourquoi la décentralisation ?

Notre impact collectif augmente avec notre capacité à être à la fois actif sur le terrain, et prospectifs auprès des acteurs politiques et financiers. Du Sud au Nord, nous sommes confrontés aux défis de développement aux côtés des organisations internationales et locales, ainsi que des institutions publiques et entreprises privées. Nous n’avons pas opté pour une grande tour d’ivoire, mais plutôt pour un réseau de partenaires travaillant dans des lieux d’innovations. Nous collaborons à travers un panel d’outils numériques et une posture collective bienveillante.

Pourquoi la gestion des risques ?

Au cours des dernières décennies, la gestion des risques s’est avérée pertinente en tant qu’approche stratégique et opérationnelle pour les organisations faisant face à un monde en mutation rapide. Les régulateurs internationaux ont fait de la gestion des risques un élément central de la conformité : les meilleures pratiques et les cadres normatifs ont été définis pour permettre le développement d’une performance globale et durable, au sein de nos économies connectées. Catalyste économique, le secteur financier a fortement contribué à l’amélioration de la gestion des risques, avec les hauts et les bas que nous connaissons tous. Aujourd’hui, la gestion des risques s’impose dans toutes les organisations, tant pour renforcer la résilience que comme déclencheur d’innovations et comme outil de pilotage de l’engagement pour les objectifs de développement durable.

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